Kişisel İmaj Yönetimi Nedir?
Konu | Açıklama | Önem/Sonuç |
---|---|---|
Kişisel İmaj Nedir? | Kendimizin ve başkalarının bizi algıladığı görüntüdür. İmajın pozitif olması gülümseme yayır, negatif olması ise negatif hisler uyandırır. | Pozitif bir imaj başkalarının bize olan bakışını olumlu hale getirir, olumsuz bir imaj ise negatif sonuçlar oluşturur. |
Kişisel İmaj Yönetimi | Yapılan değişikliklerle başkalarının bizi algılama biçimini olumlu ve güçlü bir hale getirmeye denir. | Başkalarının üzerinde bıraktığımız etkiyi olumlu ve güçlü kılar. |
Kişisel İmajı Oluşturan Unsurlar | İmaj; karakter, iş ve sosyal konuma uygun davranışlar ve giyim tarzı gibi çeşitli faktörlere bağlı olarak şekillenir. | Özgünlük ve uygunluk, etkili bir kişisel imaj oluşturmanın anahtarıdır. |
İş Hayatında Kişisel İmaj Yönetimi | İş alanında yapılan iş, tecrübe, davranışlar, giyim tarzı, iletişim yetenekleri ve görgü kurallarına hâkim olma durumu gibi çeşitli faktörler dikkate alınır. | İyi yönetilmiş bir kişisel imaj, kariyer basamaklarını tırmanmayı ve iş hayatında başarıyı kolaylaştırır. |
İmaj Bileşenleri | Kişisel imajı oluşturan bileşenler arasında görüntü ve dış görünüş, konuşma şekli, beden dili, bilgi ve deneyim bulunmaktadır. | Tüm bu bileşenlerin etkili yönetimi güçlü bir kişisel imaj oluşturur. |
İlk İzlenim | İlk izlenim, bir insanın hakkında oluşturduğu ilk düşüncedir ve genellikle kalıcıdır. | İyi bir ilk izlenim, genellikle olumlu bir algı üzerinde etkili olur. |
Kişisel İmajın İnsanlarla İlişkilendirilmesi | Kişisel imaj oluştururken, ilişki içinde olduğumuz kişilerin beklentilerini göz önünde bulundurmak önemlidir. | Bunu göz önünde bulundurmak, başarılı bir kişisel imaj oluşturmaya yardımcı olur. |
Kişisel İmaj ve Özgünlük | Kendi özümüzden yola çıkarak imajımızı oluşturduğumuzda, özgünlüğe ulaşmış oluruz. | Özgünlük, kişisel imajın samimi, tutarlı ve doğal olmasını sağlar. |
Kişisel İmaj ve Karar Verme | Bir kişinin bize karşı tutumunu etkileyen önemli bir faktör, kişisel imajımızdır. | İmajımız, başkalarının bize karşı tutumunu ve davranışlarını belirler. |
Kendimizin ve başkalarının bizi nasıl algıladığına kişisel imaj diyoruz. Yani imaj aslında zihinlerde bizden kalanlardır. Örneğin Barış Manço denince kaç yaşında olursak olalım yüzümüze bir gülümse yayılır. Bunun nedeni bizde sahip olduğu imajın pozitif olmasıdır. Kişisel imaj aslında işimizi iyi ve etkili yapmanın bir yoludur.
Başkalarının üzerinde bıraktığımız etkiyi daha olumlu ve güçlü olması için yaptığımız değişimlere kişisel imaj yönetimi diyoruz. Bu değişimler kimi zaman görüntünüzle kimi zaman da davranışlarınız veya iletişiminizle olabilir. Fakat bunların sizin özünüzden yola çıkılarak yapılması çok önemli. Ancak bu sayede başarılı ve tutarlı bir kişisel imaja sahip olursunuz. Kendi potansiyelinizden yola çıkarsanız eşsiz olursunuz.
Kişisel İmajın Önemi
Biriyle tanıştığımızda akıllarda bıraktığımız izlenim ilk izlenimdir. Bu kişiler sizden ayrıldıktan sonra sizin hakkınızda karar verirken, konuşurken veya düşünürken bu ilk izlenim onlara yön verecektir. Peki insanlar neden izlenim elde etmeye ihtiyaç duyarlar? Çünkü bizim hakkımızda fikir sahibi olup ona göre nasıl davranmaları gerektiğine karar verirler.
Kişisel İmajı Oluşturan Unsurlar
Kişisel imajımı nasıl oluşturacağım diye düşünüyorsanız; “İnsanlar tarafından nasıl bilinmek isterdiniz?” sorusunu kendinize sorarak başlayabilirsiniz. Daha sonra karakterinizin, işinizin ve sosyal konumunuzun gerektirdiklerine bakmalısınız. Bu sayede size özgü kişisel imajınızın çerçevesini oluşturmaya başlarsınız.
Bunlara ek olarak ilişki içinde olduğunuz kişilerin ve kitlelerin de beklentisini göz önüne alırsanız başarılı bir kişisel imaj oluşturursunuz. Örneğin temiz ve özenli giyinmiş bir avukat, ben kendime ve işime önem veriyorum, sizin davanızda da elimden geleni yapacağım imajı çizer. Öbür tarafta ütüsüz gömleğiyle gelen özensiz bir avukata siz kendinizi emanet etmekte tereddüt etmez miydiniz?
Peki karşımızdaki kişilerin kafasında bizim imajımız nelere göre şekillenir? Kişisel imajı oluşturan bileşenler çok çeşitlidir. Bulunduğunuz ortama, pozisyonunuza, işinize ve yaşınıza uygun giyinmeniz önemlidir. Temiz ve özenli görünmek, öz ve anlaşılır konuşmak, beden dilinizi etkili kullanmak imajınızı tutarlı ve etkili yönettiğinizi gösterir. Bunlara ek olarak alanınızdaki potansiyeliniz, birikimleriniz ve deneyimlerinize göre de imajınız şekillenir. Görüldüğü üzere kişisel imajın bileşenleri yalnızca görüntü olarak değil bütüncül bir yapıda karşımıza çıkıyor.
İş Hayatında Kişisel İmaj Yönetimi
İşe alınırken ya da terfi edilirken yalnızca sizin diplomanıza ya da tecrübenize bakılmıyor. Aynı zamanda davranış ve tutumlarınıza, giyiminize, iletişiminize ve görgü kurallarına da bakılıyor. Garanti Bankası’nın eski CEO’su Akın Öngör CEO olma aşamasında özenli giyimine, görgü kurallarına olan hâkimiyetine de bakıldığından bahsediyor.
Gülümseyen bir yüz, olumlu enerji, özenli bir görünüm ve etkili dinleme mutlaka size artılar getirir. Agresif tutumlar, özensiz görünüm, dikkatsiz dinleme ve kendini övme olumsuz bir izlenim bırakır. Bunlar da sizin işe alımınızı etkiler.
İyi yönetilmiş kişisel imaj bize hem kariyer basamaklarını tırmanırken yardımcı olur hem de çevremizdeki insanların güvenini kazandırır. Başkalarının üzerinde bıraktığımız etkiyi daha olumlu ve güçlü kılar. Kendi özümüzden yola çıkarak işimiz ve kişiliğimiz doğrultusunda imajımızı oluşturursak özgünlüğe ulaşmış oluruz. Bu yolla güçlendirmeye çalıştığımız imajımız samimi, tutarlı ve doğal olur. Ancak bu sayede potansiyelimizi doğru ve etkili ifade etmiş oluruz.
Başarılı ve tutarlı imaj sahibiysek başkalarının zihninde olumlu yer ederiz. Fakat zihinlerde olumsuz yer edersek bu durum onların bize karşı negatif tutum sergilemelerine neden olabilir. Çünkü insanlar karar verirken imajımız onları yönlendirir. Potansiyelimizi etkili şekilde sunmak ve hayatımızı kolaylaştırmak için kişisel imajımızı gözden geçirmeliyiz derim ben.
YAZAR: GÜL GÜLEL
İstanbul İşletme Enstitüsünde yazılarının yayınlanmasını isteyen konuk yazarlarımız için oluşturulan bilgi kartıdır. Birçok alanda ve disiplindeki yazıları bu hesap üzerinde bulabilirsiniz.